活法读后感与心得锦集四篇

《活法》是日本企业家稻盛和夫的代表作，被誉为日本21世纪的励志第一书。

最近单位组织我们传阅了这本书，刚拿到手光是书皮就吸引了我，简单而不失大气。翻开这本书每一个标题的内容都值得我们深思反省。

稻盛和夫的哲学就是要我们懂得，人类活着的意义和人生的价值就是提高身心修养，磨炼灵魂，要课以自己比他人更为艰苦的人生，并不断严格要求自己，遵守努力、诚实、认真、正直的道德观和伦理观，学会"知足"，以利他之心生活，不断积累善行，树立正确的人生态度和人生哲学并贯彻始终，只有这样才能使我们每一个人的人生走向成功和辉煌，同时也是人类走向和平幸福的王道。

追求正确人生态度和人类应有的状态已经不是我们个人问题了，稻盛和夫的哲学为了把人类引向正确的方向，要求我们每一个人都必须重新审视自己的"人生哲学"。我们有义务认识自己的责任，终其一生去努力磨炼灵魂，是灵魂更高尚，一点点反复精进。努力勤奋地工作、心怀感恩之心。善思善行、诚恳地反省并约束自己、在日常生活中磨炼心智、提高人格、努力做到这些看似理所当然的事情才是真正的人生意义，才是稻盛和夫哲学阐述的真实的"活法"。

稻盛和夫提出"以原则思考，化繁就简就是做人和做事的原则"，我非常赞同他的观点，我认为作为个体的我们做人做事都要有一把尺子，超出了自己所能承受的"度"，就要明确告诉自己不能做。

真理是一根线织成的布。所以，所有的事情越简单越接近他本来的状态，也就是说越能真理。于是简单的方法去对待复杂的事情，这种思维方式很重要。其实用最朴素的院里却能解决大问题，很多问题是我们想复杂了。人生的原则如此，工作的原则如此，很多看似复杂的问题认真分解，然后找到相互之间的联系，从整体一局部一整体的方式去思考问题，往往遇到的难题也能解决。

该书以稻盛和夫本人的成长历程来给予劝告，当我们用他的哲学来观看事情时，所有的困难都会突然出现简单有效的解决之道。他认为：工作现场有"神灵之声"。当我们工作中遇到苦难无论怎么想办法、反复试验不断摸索、处处碰壁，无计可施，认为自己无能为力时，此时事情才刚刚开始。此时，应该恢复冷静，然后面对现实，重新审视、体察、倾听，才能听到"产品对我们的私语"，找到解决问题的对策。通过本书的阅读，感觉与智者进行了一番畅谈，对此受益颇多。

现在的社会是个信仰缺失，盲目跟风，大众浮躁的社会，说其病态也不为过。如何在迷茫中保持清醒、摆脱迷茫，《活法》给了我们很好的启示。

一、让处于迷茫中的人找到活着的意义；

二、认识到自身潜在的伟大力量。

如何实现这两点重大改变呢？我觉得这本书的核心在于强调转变思维方式，建立自己的人生哲学。美好的愿望每个人都有，但实现愿望的过程往往是更多的平凡、单调、甚至是烦恼、挫折。如何客观认识现实和愿望之间的关系，需要我们有一个正确的视角，那就是接受并坚持每天的平淡与平凡，美好的愿望是平淡积累到一定量时的华丽转身。

要相信坚持的力量，因为坚持的力量是呈几何数级增加的。要成为一个独立思考、有判断力的人，需要建立自己正确的价值观，做好一个社会人和个性自我。只有这样，才能成为一个有判断力、不盲从的人。我认为：人活着的意义可以从两方面理解：一、作为独一无二的个体，我们来到这个世上很是不易，要不枉来一世，需要我们活着自己的精彩，我的理解就是最大化实现自己的价值，最大化挖掘自己的潜力，更多的领略和感受这个世界，如果能为自己所处饿时代记住，那当然是最成功之人。二、作为社会人，我们有父母、亲戚、朋友、同事，我们的喜怒哀乐、成功失败影响这周围的人。因此，能成为一个能带给别人积极影响的人，比给社会、他人造成消极的影响的人更有意义。作为一名企业员工，我们的工作业绩给企业带来更好的发展，企业的发展会给所以员工带来更多的福祉。每个人都潜藏着伟大的力量，这一点毋庸置疑，能否把自身潜在的挖掘出来，是人与人活得精彩与否的差异所在。如何实现呢？我认为关键在于改变自我，改变自我首先在于改变自己的心态，建立一种积极、正确的心态一定为你的人生之路助力许多。

真理是永恒的定律，他经得起时间的考验，经得起舆论的监督，经得起内心的反省，人生的活法有多狠，但最简单也是最正确的活法就是追求真理。褪去浮华，回归理性，让激情燃烧，用理性护航，用努力去浇灌幸福的花朵，积极健康的生活、工作、让天天快乐，分秒精彩，我们将活出灿烂的未来！

最近也是响应公司号召，包括公司企业文化一直宣传和引导的一个方向，学习了稻盛老先生的经典著作《活法》。其中感触最深的是第二章节依据原理原则思考。正是我们所要学习和具备的一种方法和技能。

之前我们总习惯于将简单事情复杂化，以显示其思维的多面性，比如1+1等于2，可现代人却给出无数种答案。原本简单的事情复杂化了，只会徒增烦恼。因此，别总把问题想得太复杂。

其实简单才是做人和做事的最佳原则。不管我们是在工作中还是生活中，应该将问题简单化处理，混乱的事情规范化，程序化处理，然后再狠狠的去做。简单做人，洒脱自在。

简单是一种平淡，一种平凡，是一种原汁原味的美。

做人要心绪简单，不要被繁芜的小事拖垮身心。人生之路并非平坦的康庄大道，一个人在步入生命幽谷的过程中，难免会被重重艰险与挫折羁绊了前行的脚步，使原本豪情满怀的人生之旅变得怨声载道。让心绪简单，心便如无缰之马、不系之舟，心中始终装着生命幽谷的终点，激流勇进，而不会在坎坷航程里的磕磕绊绊。

对己要志向简单，不要被过多的目标迷乱了视线。“有志者立长志，无志者常立志。”—个真正胸怀远大的人，人生的目标一旦确定，志向的劲弓一朝拉满，定会像义无反顾的箭矢一样，向着确定的靶心迅速飞去。

凡事学会简单，简单是一种智慧。一个真正智慧的人，一定是懂得在人生之旅的起点就对“包袱”有所抉择，又懂得在途中对这些“包袱”有所放弃的人。唯有如此，我们才能让简单给心灵松绑;才能让生命的自由挥洒歌唱。

所以，把事情看得越简单，越单纯，越接近真相，就越接近真理。人生也好，经营也好，说到底很简单，只要遵守这单纯的原理原则，就不会犯大错误。

现在的社会是个信仰缺失、盲目跟风、大众浮躁的社会，人与人之间产生了信任危机，党和国家也正在全社会开展弘扬中国传统文化的活动的今天，作为我们从事金融行业的人来说，如何在迷茫中保持清醒、摆脱迷茫，重树诚信体系，让普通百姓树立正确的人生观、价值观、财富观，《活法》给了我们很好的启示。

 《活法》一书是成功企业家的生活和工作感悟，稻盛哲学除了是亲身实践的心血结晶以外，同时也包含了许多我们中国的传统文化的精髓，如《孔子》《孟子》《易经》《了凡四训》《菜根谭》《呻吟语》等常被先生引用且贯彻执行。

我认为，这本书给我的最大的启发在于以下三点：

 一、让处于迷茫中的人找到活着的意义 

我们人生的意义在于提升心性，磨炼灵魂，在我们稍纵即逝的人生中我们的灵魂在终结时的价值必须高于降生时的价值，并以此作为人生的指针。在日常工作中天天勤奋劳作，热爱自己的工作，全身心投入，精益求精，每日进步一点点（精进），只要坚持做到这些，就可以做到提升心性，塑造高尚人格，提升思想境界，获得幸福人生的目标。

 二、认识到自身潜在的伟大力量 

每一个人都潜藏着伟大的力量，能否把自身潜在的能力挖掘出来，关键在于改变自我，建立一种积极、正面的思维方式（人的心态和人对人生的态度）。

   人生和工作的成果由下述三个因素相乘得来：人生·工作的结果=思维方式×热情×能力。积极的人生态度，正确的思维方式；对待生活和工作充满燃烧般的热情；再加上个人能力和发奋努力，就能够取得巨大成功。

 三、追求公益之心，为世人为社会做贡献 

   “求利有道”，不是为了赚钱就可以为所欲为。君子爱财取之有道，正如我们公司的企业文化“义利兼济”，取利要兼济他人，兼济社会，让对方获利，自己也获利，实现共赢。

   作为金融理财师，在向客户提供金融服务时，恪守正直诚信原则，不利用职业便利为自己谋取不正当利益；在拓展业务时不受经济利益、关联关系、外界压力等影响，从客户利益出发做出合理谨慎的、专业的判断，帮助客户获得应该获得的收益，分享国家改革开放带给百姓的红利。

  同时在不断的工作学习中要注意提升自己的利他层次：从企业的角度不光为了自己公司赢利，也要考虑客户利益，还要为消费者、股东、地区经济做出贡献；从个人角度要更多地为家庭、为社会，进而为国家、为世界、为地球、为宇宙作贡献，这也是我们工作的价值所在。

  提升利他之心的层次能够拓展自己的视野，能够看清周围各种各样的事物，据此就可以做出客观的正确的判断，就能够避免失败。

作为一名共信赢员工，读了《活法》之后，结合公司的企业文化——致诚至信，义利兼济，共信共赢，我认为应该具备以下几种品质是成就事业的关键：

第一、感恩的心态

   首先，感谢今天的平安和健康，因为有人替我们负重前行。这是我们快乐幸福的源泉。

  其次，要感恩董事长。我们能够有机会相聚在共信赢，是因为董事长创建了这样一个充满正能量的好平台，我们选择在共信赢工作，不仅仅是选择一份养家糊口的工作，更是为了展现自我能力、实现自我价值，为社会做贡献。

还要感谢公司、领导、同事和客户，由于他们对自己的认可，才能够在此平台施展自己的才能，自己的工作成绩关系到公司的发展，其他员工的福祉、客户的资金安全和收益。

  所以要感恩机会，感恩挫折，感恩平台，感恩一切相遇，是它们成就了今天的我们，明天一定会比今天更加美好。

第二、简单的心态

大道至简，保持一点点单纯，清廉的心会活得更轻松，更有质量；努力工作，专心做事，是我们生活的本真、幸福的源泉；

心态决定命运。在逆境中或者挫折时，怨天尤人无济于事，要改变思想，改变心态才能够扭转局面，人生的色彩才可以绚丽夺目。

每个人的思维方式不同，人生的画卷也不相同，在工作中的决策也就完全不一样了：有的时候我们会发现为了工作需要，你对某些工作的建议意见提出来之后，或被他人解读之后，产生了和你的初心完全不一样的结果，曾经对此我非常困惑，但通过学习，现在我终于明白了这其中的道理，是因为每个人的修为，人格不同，思维方式不同，解读也就完全不一样了。

   为了避免这种情况发生，《活法》给了我们启示：正确的思维方式就是人间正道，是一个人修为，人格的体现：他应该总是积极向上的，有建设性的，有感恩之心，有协作精神，善于与人共事，性格开朗，如果是团队长或者各阶层领导人，更应该具有对事物保持公正的、准确的判断，用一双纯净的不带偏见的眼睛审时度势，充满善意，有同情心，关爱心，勤奋知足，摆脱私心利己心的束缚，走出利害和执著的圈子，从光明正大的利他心出发，更有利于企业的发展。并且可以把企业发展推到一个新的高度。

第三、爱岗敬业之心

   要相信天道酬勤，努力钻研，精益求精，锲而不舍。把别人用在聊天发牢骚的时间用来工作并坚持不懈，努力都会有回报。

   如果你认为工作是开心的幸福的而不是负担和厌恶，那么你就是个热爱工作自带“发动机”的人，无论何时无论什么岗位，你都能够全力以赴把它做成，就会产生成就感和自信心，产生向新目标挑战的渴望，在这种精神状态下就能够做出了不起的成绩。

   所以不论行业如何变化，只要我们极度认真地投入工作，去迎接困难，做最好的自己，我们就一定能够实现企业目标。

第四、空杯之心

 在大数据时代，每一个人要想应对时代和环境的变化，必须随时保持学习力，不断对自己的认知升级，以变应万变，这就要求我们具有空杯的心态，学到更多学问，提升职业能力，“一个空着的杯子”才能装最多的知识，而不是骄傲自满，故步自封。

面对任何新事物，新场景，以及人际关系等各种场所，先学会放空自己，你才会找到新的出口与出路，从而避免我们被自己的思维所限制。你的人生之路才会豁然开朗。

  作为有职业精神的员工，工作时间内要放空自己，一切以做好工作为依归，工作上不夹杂个人感情色彩。如此，才能成为一名合格高效的员工。

第五、利他之心

    不把自己的利益，而是把他人利益放在首位，贯彻这一经营的原理原则，最终会使我们事业成功。

    现如今，大部分的工作需要团队协作才能取得更大成就，良好的合作氛围需要利他精神来支撑。团队成员经常需要换位思考，过分自爱而不顾及他人情绪往往容易限制公司发展甚至事业失败，提高团队成员的心性，摒弃狭隘，是决定了事业成功之关键。

   大到企业的成功，小到个人业绩的提升都是这样，不把自己利益放在首位，在工作方案的制定或者和客户交往中，都要以客户为中心，站在客户角度，从客户需求出发切身为客户进行合理的资产配置，长期坚持，最终获得客户的认可，那么在业绩提升上就会达到水到渠成的境界，在事业上也会顺风顺水，获得成功。

第六：坚持原则

  在工作中有自己独立的思考，不为博取领导欢心而改变自己真实的想法，决不随波逐流，做一个自律的人。遇到不同的见解，开展批评和自我批评，在批判中提升人格。

近期读了稻盛和夫的《活法》，一如往常，拿到书首先大略浏览了几个章节，就被稻盛先生亲和的人格魅力所吸引。字里行间都能使你产生共鸣，许多话语自然便烙进你内心深处。稻盛先生在文中讲述了刚毕业的迷惘，参加工作时有过的进退维谷的境地，京瓷公司艰辛的起步直至后期的不懈努力走进国际化，先生仿佛是一位良师益友把个人经历从挫败到成功以真诚、坦率的言语毫无保留的展示给大家，作为一名企业家其真诚、谦虚可见一斑。

书中有三个章节提到了单纯简单，讲到了人生和经营的原理原则以单纯为好、国际问题也不防单纯化，复杂问题简单化，稻盛先生以此强调遇到问题回归本心，本着真挚、诚实的态度解决问题会收到意想不到的成果。

稻盛先生还告诉我们成功就要追求做人正确的基本准则，坚守正直、勤奋、谦虚的美德，文中多次强调谦虚，告诫我们“月满则亏”的道理，从自然界中学习“知足”“节制”，以人类特有的知性抵制傲慢、膨胀的心理。

不管是企业还是个人在实际运营中亦或是生活中难免会遇到阻力，所以我们只有付出坚韧不拔的努力与恒心，为自己定一个超乎自我能力的目标，在不懈努力、不求完美、只求持续“精进”中实现自我价值。